WERKOMGEVING

WELKOM BIJ VEILIGHEID EERST WERKOMGEVING TRAINING


Al het personeel moet het recht hebben zich goed te voelen en geen letsel te riskeren op de werkplek. De werkgever heeft een duidelijke verantwoordelijkheid als het gaat om het opleiden van managers en supervisors in de basiswerkomgeving, zoals vermeld in de regelgeving:

  • AFS 2001:1 Systematisch werken in de werkomgeving
  • 2015:4 Organisatorische en sociale werkomgeving

Er moet een beleid zijn dat de gedachten en ideeën van het bedrijf laat zien, evenals een gedocumenteerd plan voor preventie-, nood- en vervolgwerkzaamheden. Dit werk moet systematisch worden gedaan (SAM) en van toepassing zijn op zowel fysieke als psychosociale problemen. De volgende onderdelen zijn inbegrepen:

  • Beledigende discriminatie en seksuele intimidatie.
  • Tekortkomingen in de werkomgeving.
  • Follow-up en revalidatie na een blessure.
  • Klokkenluidersregeling.

Deze cursus duurt ongeveer 15 minuten en wordt afgesloten met een kennistest. Veel succes met je opleiding!

 

Read more

Cursusinhoud

Part 1

WERKOMGEVING

  • Slachtofferschap
  • Tekortkomingen in de werkomgeving
  • Klokkenluider

Part 2

KENNIS TEST

No chapters found

nl_BENederlands (België)